Министр труда и занятости Иркутской области Кирилл Клоков представил опыт региона по оценке экономической эффективности работы кадровых центров на стратегической сессии «Проактивная работа кадрового центра: от целевых показателей к реальным результатам». Она прошла в рамках дней службы занятости на Всероссийской неделе по охране труда.
Кирилл Клоков отметил, что сегодня кадровые центры нацелены на достижение конкретного, экономически выраженного результата. По его словам, речь идет о росте доходов и благосостояния населения, бюджетов и наполняемости социальных фондов за счет повышения эффективной занятости.
Министерство труда и занятости Иркутской области с 2023 года в экспериментальном порядке разработало опытную модель оценки экономического эффекта работы Кадрового центра Иркутской области. В 2024 году она была запущена в работу. Модель предполагает мониторинг поступления в бюджет налога на доходы физических лиц от трудовой деятельности граждан, трудоустроившихся при содействии органов занятости Иркутской области.
На стратегической сессии также представили результаты использования модели за 2024-2026 годы. Было отмечено, что она позволяет оценивать вклад службы занятости в пополнение бюджетов регионального и муниципального уровня, находить баланс для бюджетных вложений в сферу занятости и принимать управленческие решения при установлении контрольных показателей и показателей эффективности в разрезе филиалов кадрового центра. Сейчас Иркутская область участвует в апробации новых подходов развития экономической модели, предложенных на федеральном уровне.
